Zielgruppe: Führungskräfte, Qualitätsmanagementbeauftragte (m/w/d)

Veränderungen in immer kürzeren Abständen stellen besondere Ansprüche an Führungskräfte. Hierbei nicht wie ein Spielball auf Wandel zu reagieren, sondern Veränderungsprozesse in der eigenen Einrichtung erfolgreich zu steuern, ist die Aufgabe von Führungskräften.

Sie werden erfahren, welche Phasen und Reaktionen Sie in einem Veränderungsprozess erwarten dürfen. Außerdem lernen Sie bestimmte Methoden kennen und erhalten entsprechendes Handwerkszeug, um den Prozess professionell zu begleiten und nachhaltig erfolgreich zu führen.

Inhalt

• Definition Veränderungsmanagement
• Erfahrungen im Veränderungsprozess (subjektiv und emotional)
• Widerstände
• Methoden im Umgang mit Widerständen
• Stufen im Veränderungsprozess (12)
• O. M. A. S. Prinzip
• Nutzen für das Unternehmen/ die Führungskraft/ den Einzelne

Umfang/ Termin: 

1 Tag: 03.12.2024

Die Veranstaltung findet im Rahmen der Weiterbildung “Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege” statt.